Toluca, Edomex.- Luego de que el Instituto de Seguridad Social al Servicio de los Trabajadores del Estado (ISSSTE) nombrara de manera interina a Jorge Antonio Cano Félix como Director de Tecnología y Estrategia Digital éste, pese a su curricular, demuestra total incapacidad y abuso de su cargo.
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Lamentablemente para el ISSSTE, éste sujeto ha demostrado su falta de experiencia, calidad moral y capacidad para ejercer su cargo, pues en su afán de actuar al margen de toda normatividad, lo único que hace es cumplir caprichos personales mediante una absoluta falta de respeto a los derechos humanos, laborales y acoso a los servidores públicos que tienen la mala fortuna de encontrarse en su camino.
A tal grado llega el abuso de éste sujeto que, cumpliendo la Secretaría de la Función Pública (SFP) su compromiso con los ciudadanos, es que ha iniciado una cruzada para verificar el actuar de directivos con poder de decisión, para que no incurran en excesos, asignaciones directas sin sustento o actúen por caprichos personales o de grupo.
Para ello, resulta que es el Instituto de Seguridad y Servicio Social para los Trabajadores del Estado una de las instituciones que iniciarán este proceso y se investigará a todos aquellos que tengan reportes, actas por faltas administrativas, violaciones a la normatividad y derechos de los trabajadores, incluso, acoso laboral o de otro tipo.
Caso curioso es que uno de los directivos que está en proceso de investigación es este tal Jorge Antonio Cano Félix encargado en la Dirección de Tecnología y Estrategia Digital del Instituto quien, como interino, ha hecho cambios y nombramientos a su antojo y conveniencia, ha despedido a Jefes de Servicio y Departamento que dieron origen a demandas y vista al órgano de Control.
Así también se le acusa de duplicar y desfasar contratos durante un mismo ejercicio fiscal cayendo en pasivos en perjuicio del Instituto, situación que trabajadores del ISSSTE, exigen sea investigada al tiempo que exigen la destitución inmediata de este interino que solo llegó a “satisfacer sus necesidades personales” y no las de la institución, por lo que se espera que la Secretaría de la Función Pública actúe de manera inmediata contra este “servidor público”.